【LINE限定コラム】9通目


こんばんは!レナです!

 

前回は、キャリフリを受講した読者様さんたちの体験談✍をご紹介しました!!

 

みなさん、キャリフリを使う前は不安で葛藤なさってましたが、、受講後はちゃんと適職を見つけられていましたね✨✨

 

あと、みなさんに共通していたのは、適職に出会えただけでなく、ちゃんと年収も上がっていたこと🔥🔥

 

そもそもキャリフリの実績が、平均年収61.78万円UPですからね!

 

ちなみに、仮に20代のうちに60万円の年収UPに成功すると、生涯年収で言えば2400万円も上がる計算になります。

レナ
レナ
適職も見つかって、これだけ収入も上がると思うと、やらないほうが損ですよね🥹

 

最初から一貫してお伝えしている通り、社会はあなたが思っている以上に若さを評価します。

 

だからこそ、20代と30代では選べる仕事の数がまったく違うってことですね。

 

つまりつまり、行動が早ければ早いほど適職を見つけて、ちゃんと就ける可能性も高いですし、年収も上げやすくなるってワケです。

ぜひ人生の中で最も転職が簡単な20代のうちに、適職を探されることをおすすめします。

 

ここまでが前回の振り返り。

 

そして、今回はいよいよ最終回ということで…!😢

 

これまでお送りしてきたLINEコラムの総まとめを行いつつ、、

 

学歴・資格・スキルなしでも適職に出会えるロードマップ

 

をお送りしていきます。

 

これまでお伝えしてきた中でも、適職に出会うためにより重要なところをピックアップしてまとめるつもりです🔥🔥

 

今回でしか話さない内容も出てきますので、ここまですべてご覧いただいている場合も、ぜひ隅々まで目を通してみてください😊

レナ
レナ
それでは、最終回もよろしくお願いします!

学歴・資格・スキルなしでも適職に出会えるロードマップ

学歴・資格・スキルなしでも適職に出会うために、特に重要なことは、

  • 転職には賞味期限があることを意識する
  • 転職サイト・エージェント・ハローワークの裏事情を知っておく
  • なぜ本やネット上の適職診断は当たらないのかを理解する
  • そのうえで、完全オーダーメイドの自己分析とキャリア設計を行う

4つです。

 

改めて、順に解説していきますね。

適職に出会うために①適職探しには賞味期限があることを意識する

1回目のコラムで、適職探しには明確なタイムリミットがある!というお話をしましたよね。

レナ
レナ
◯歳になると、転職の難易度が上がってくるよ〜って話をしたの、覚えてますか?

改めておさらいすると、適職探しの賞味期限は28歳です。

 

もちろん28歳を超えると絶対に見つかりませんよ〜なんてことはありませんが、前回の体験談を書いてくださった北川さんが言っていたように、、

 

やっぱり28歳を超えると選べる仕事の幅がどんどんせばまっていきます。

 

実際、28歳を超えての未経験転職は、内定をもらえる確率が10%以下に落ちてしまう…

 

なんて話も、転職業界では一般的なことで。

 

企業側も年齢だったり、これまでの転職回数を見て、そもそも応募できないようにするだとか。応募があっても基本的には採用しないだとか。

 

厳しい制限がをつけてるところも多いです。

レナ
レナ
以下の画像は実際の求人です!本当に制限がかけられていますね😥

つまり、

「いつか適職を探せばいいや」

「とりあえず働かないといけないから、
適当に転職しちゃおう」

 

といった考えだと、刻々と年齢を重ねてしまったり、無駄な転職回数が増えてしまったり…

 

どんどんあなたが適職に就けない状況を、自分で作ってしまうことにもなりかねません。

 

なので適職を逃さないためにも、今日からでもぜひ以下の2つを意識してみてください👇

何かを始めるのに遅すぎることなんかありません。

 

「年齢がもう○歳だから」

「学歴がないから、経験がないから、資格がないから」

 

なんてことを気にして何もしない結果、30代、40代と、50代と、一生休日だけを楽しみに生きるなんて…

 

さすがに人生もったいなすぎです。

 

あと40年働くことや、人生の大半を仕事の時間が占めると考えたときに、

 

「自分らしくイキイキと働ける環境」にいないと、心も体もどんどん蝕まれてしまいます。

 

妥協した転職をして後悔を残さないためにも、

 

「適職探しを最も見つけやすい20代のうちに、見つけ切ってやろう」という気持ちが大事ですね!

適職に出会うために②転職エージェント・ハローワークの裏事情を知っておく

3回目のコラムでお伝えした

  • 転職エージェント
  • ハローワーク

の裏事情…

 

これも転職で失敗しないためには必ず押さえていただきたいところです。

 

ちなみに、上記3つのサービスを利用した20代の8割以上が後悔しているなんてデータもあるくらいなので、本当に気をつけてください…!!

 

ではまずは、転職エージェントの闇からおさらいしていきましょう!

 

転職エージェントというのは、

 

企業がお客さんであり、
企業から斡旋報酬をもらっている


ことで成り立っているんでしたよね。

 

具体的には、利用者の転職が決まったタイミングでその人の年収の3割〜5割をもらうという仕組みになっています。

 

報酬を受け取るタイミングは、企業側に利用者を紹介したときではなく「入社」が決まったとき!

 

なので、エージェント側はとにかく入社をさせたいがために、

  • 適職診断などを利用して、利用者が応募しやすい状況を作る
  • 適職じゃない求人でも紹介しまくる
  • 「面接慣れしたほうがいい」など何かと理由をつけて、採用試験を受けさせようとする
  • 強引に内定の承諾を迫る

といった形で、利用者の気持ちを置き去りにして転職を進めるケースが横行しています。

 

以上が、転職エージェントがひた隠しにする闇でしたね。

 

じゃあハローワークは、何が危険なのか?

 

無料で誰でも求人を掲載できてしまいますし、審査もほぼないので、

  • 資金力のない会社
  • 誰でも受かるような会社
  • 嘘の求人内容を掲載する会社

といった、いわゆるブラック企業が集まりやすい傾向にあります!

 

転職エージェントで働いていた私の友人(Mちゃん)いわく、

 

実際に、ブラック企業に入ってしまい使い捨て被害に合う20代の人は多いとのこと💦

 

そもそも転職エージェントも、ハローワークも、お金を払っていたり、資金源になっているのは私たちよりも企業側です。

 

なので当然ですが、企業側が有利になる行動を取ってくることは間違いありません。

 

もちろん、自分で適職を判断できる状態まで行けば、転職活動をスムーズに進めるための補助役として利用するのはアリだと思います。

 

ただ自分に向いてる仕事が分からない状態だと、良いように丸めこまれてしまう危険性があるので、私はあまりおすすめしていません。

 

転職活動を始める際は、求人を探すことよりも、先に自分の適職候補をしっかり絞り切ることのほうが大事。

 

これを忘れずに進めてもらえると、あとで後悔しない転職活動になりやすいはずです✨✨

 

ゃあ、肝心の適職はどうやって探すのでしょう??自己分析はどのように進めるべきだったでしょうか?

適職に出会うために③自己分析とキャリア設計は必ずセットで考える

まず、世の中にある自己分析系の本であったり、ネットで見かけるパーソナル診断、適職診断を信じてしまうと、ほぼほぼの確率で転職活動は失敗します。

 

失敗の原因はこちらの2つが主でしたね👇

  1. 本やネットでできる診断の正確さには限界があるから
  2. 適職っぽいものが見つかったとしても、業界や職業に詳しくないのでキャリア設計ができない

 

めちゃめちゃ大事なポイントなので、それぞれ簡単に振り返ってみましょう!

失敗の原因①|本やネットでできる診断の正確さには限界があるから

そもそも、本やネットでできる自己分析や診断は選択式のものが9割以上を占めます。

 

じゃあこの選択式の何が問題なのか??

 

いくつか選択肢がある中で、1番近いものを選ぶスタイルなので、「うーん、この中だとこれかな??」といった”妥協の選択”がどうしても出てきてしまうんです。

 

じゃあ、妥協の選択が行われると、どうなるのか??

 

あなたの本音100%の回答じゃないワケなので、当然その回答を元にして出てくる分析結果にもズレが出てきます。

 

でも、みんなズレていることに気づかないから「この仕事が私に向いてるんだ!受けてみよう!」となってしまい、

 

入社後にやっと違和感を感じ始める…という流れになるワケです。

 

なので、そもそも自己分析や適職診断は、あなたの心の声が正しく反映される形、、

 

つまりオーダーメイドでやっていかないと、まったく意味がなくなってしまうってこと。

 

だからこそ私もそうですし、4回目でご紹介した吉村さん、その他の読者さんたちの多くが、本やネットの適職診断で失敗してきたんです。

 

自分に向いてる仕事や適職を探す場合には、必ずオーダーメイド式の自己分析を使うこと。

 

できる限り確度高く適職に出会うためにも、まずはこれを徹底いただければと思います。

失敗の原因②|適職っぽいものが見つかったとしても、業界や職業に詳しくないのでキャリア設計ができない

私がこれまで仕事のお悩み相談に乗ってきた中でも多かったのが

 

「仕事内容的には、自分の気持ちを押し殺せばなんとか耐えられる。でも年収が低かったり、休日が少なかったり、、労働条件が耐えられない。」

 

というパターン。

 

(もちろん、気持ちを押し殺すことはストレス負荷がかかって、身体が壊れやすくなるのでおすすめしません)

 

そもそもこの問題はなぜ起こるのか?

 

理由はシンプルで、キャリア設計ができないからです。

 

実は転職には、事務職の中でも〇〇業界の会社を選んだほうがいい…だとか。

 

〇〇業界の会社で経験を積んだ後に、△△業界の会社で働くと、年収を上げやすい…

 

といったような、労働条件を上げるための原則のようなものが存在します。

 

でもこれって、転職のプロだけが知り尽くしている情報で、一般の方で知ってる人ってなかなかいないんですよね。

 

だからこそ、「年収が低い」と悩む人もいれば、「休日が少ない、残業が多い」と悩まれる方もいますし。

 

なので適職っぽいものが見つかっていても、「年収が低いから…」と言って退職。

 

まったく別の仕事を始めて、今度は「年収は良いけど、仕事内容がちょっと…」と、また悩んで、、、といった状況をループされる方もいます。

 

これはキャリア設計をしっかりしていれば一定解決する問題なのですが、私たちには残念ながら知識がありません。

 

転職エージェントやハローワークでは、正しいキャリア設計を教えてもらえません。

 

だからこそ、オーダメイドの自己分析と、キャリア設計のサポートを行ってくれるキャリアコーチング。その中でもキャリフリがおすすめです、、って話でしたね。

 

以上が、1人で自己分析をすると失敗する理由の総まとめでした。

 

ちょうどキャリアコーチングについてが出たので、こちらも簡単におさらいしておきましょうか♪

キャリアコーチングを受けると、仕事もプライベートも思い通りになる?

キャリアコーチングは、「どんな自分になりたいのか」を深ぼるところから、「どんな会社に行きたい」のか。

 

そして最終的には、「どんな人生を歩みたいのか」まで解像度を上げて、

 

キャリアの土台づくりをサポートしてくれるサービスです。。

 

改めて、キャリアコーチングを受けるメリット・デメリットも振り返っておくと…👇

 

デメリット
  • 受講料がかかること
メリット
  • オーダーメイドの自己分析で本当の適職が見えてくる
  • 転職のプロが長期目線のキャリア設計をサポートしてくれる
  • 資格やスキルがなくても、年収や休日数などの労働環境を改善する方法が分かる

こちらの通りです。

 

受講料はどうしてもかかりますが、逆にお金を支払っている分、転職のプロが完全に自分だけの味方になってくれるのは大きなメリット。

 

先ほども解説したように、転職エージェントは企業がお金を払ってるから、企業側に贔屓(ひいき)をするワケですからね。

 

そしてキャリアコーチングの中でも、キャリフリがおすすめってことでしたね。

レナ
レナ
20代が適職に出会いながら年収を上げるなら、本当にキャリフリ一択だと思ってます。

キャリフリは、完全オーダメイドの自己分析で適職を見つけ、専属のコーチがあなたのためのキャリア設計をサポートしてくれるサービスです!

レナ
レナ
実績も一応振り返ると、下記の通り👇🏻

  • 転職成功率90%
  • 平均年収up額61.78万円
  • 平均残業時間の41時間の削減
  • 年収120万アップの実績あり

キャリフリを受講する前の私は、

 

将来に対する漠然とした不安や仕事の悩みがあったのですが、

 

コーチングを受ける度に、いろんな不安や悩みがスーッと解消していく感覚がありました!

 

コーチから、

 

「レナさん、表情がすごく明るくなりましたね!最初と比べたら別人ですよ!」

 

と言われたときは、「私でも変われるんだな!」という大きな自信になりましたね。

レナ
レナ
気づかないうちに自信がついて、性格もポジティブになりました♪

キャリフリの自己分析を受けて、効果を実感される読者様は多くて、

といったような、感動のメッセージをたくさんいただいてます✨

 

プロからコーチングを受けると、不思議とずっと閉じていた視界がパッと広がる感覚があるというか…。

 

毎回の講義で、自分への理解も深まるし、転職の知識も身についていくので、自分が思い描く未来にどんどん近づいている感覚がありました✨

 

自分ではまったく考えていなかった未来の可能性が広がって、

 

その未来を実現する具体的な流れが明確になったときのワクワクと興奮は、コーチングの醍醐味かもしれません…!

 

しかも、キャリフリは日本で唯一、求人紹介も行ってくれるキャリアコーチングで、適職に就けるまでアフターフォローも付いてきます。

 

キャリアコーチングの中でも、とりあえず受講料を稼いで、早く転職してもらって、手離れさせよう…と悪質なサービスを提供するところもあったりしますが、、

 

キャリフリはその真逆。卒業したらハイ終了!!ではなくて、どこまでも受講生ファーストのサービスで、私も本当に安心しておすすめできます♪

 

ぜひキャリアコーチングをご検討の場合は、キャリフリの無料カウンセリングも受けてみることをおすすめします😊

 

レナ
レナ
…と、以上がコラム全体のおさらいでした♪

 

では最後に、あなたが今後キャリフリを受講するとなった場合の、受講開始から転職活動までの流れを簡単におさらいしておきましょう♪

あなたがキャリフリを受講して、適職に就くまでの5ステップ

1.カウンセリングを受けてみる

 

まずは、キャリフリの無料カウンセリングを受けて、本当にキャリアコーチングのサービスを受けてみたいと思えるのか??

 

ぜひ考えていきましょう。

 

カウンセリングはスマホでも参加できますし、カウンセラーさんが悩みを丁寧にヒアリングしてくれるので事前に何か準備する必要はありません🌱

 

おそらく初めてのことで緊張もすると思いますが、大丈夫🙆🏻

 

カウンセラーさんの汲み取り力が高いので、言葉に詰まっても優しくリードしてくれますよ。

 

「現状を変えたいけど、
何からやればいいかわからない」

 

という人だと、勉強になること間違いなしだと思うので、ぜひカウンセリングを受けてみてください。

 

>>>【無料】キャリフリの公式LINEを友だち追加して、カウンセリングを予約してみる

2.キャリフリの受講を開始

キャリフリの受講が決まったら、いよいよカリキュラムがスタートします。

 

週1回のコーチングの講義と完全オーダーメイドの究極の自己分析で、あなたの性格や性質をどんどん深ぼって、、

 

適職になりそうな職業をどんどん絞り込んでいきます。

 

この際、コーチへの質問を遠慮することはありません。

 

せっかくお金を払っているので、分からないことはどんどん聞いて、1つひとつの課題をクリアにしていきましょう!

レナ
レナ
コーチを使い倒すくらいの勢いで行くのが、キャリフリを使いこなす秘訣です!笑

ちなみに、カリキュラムはコースごとにおおよそのスケジュールが決められていますが、

 

早くコーチングや課題をこなしていけばその分、早く終えられますし、

 

反対に、ペースをやや落としたり、自分のスケジュールに合わせて調整することも可能です。

 

続けられないと意味がないので、コーチとも入念に相談しながら、自分の中で無理なく進められるペースを確立するのが良いと思います!

3.求人選定を行い、転職活動スタート

ここまでの自己分析とコーチングで適職候補を絞り込んだら、いよいよ次は求人選定。

 

コーチと相談しながら、自分に合いそうな会社をさらに絞り込んでいきます。

 

もちろん、キャリフリは転職活動のサポートも充実で、

  • 選考に通過するための書類の作成方法
  • 面接官に好印象を残すための立ち振舞い方
  • あなたに合いそうな求人の紹介

などなど、、

 

あなたが転職活動で内定を取るためのカリキュラムがしっかり作り込まれています✨✨

 

ぜひ使えるものをすべて活用して、内定獲得に向けて頑張っていきましょう😊

4.転職後は企業の一員として、キャリアをさらに磨きあげる

転職が決まってすぐは覚えることがたくさんで大変かもしれません…!!

 

ただ、しっかり自己分析をして入った会社なので、慣れてくれば徐々に働きやすさも実感してくることと思います。

 

最初から完璧に仕事をこなせる人なんて、どこにもいません!

 

なので、焦りすぎず、着実に新しい業務を覚えていってくださいね。

 

ちなみに解説していた通り、キャリフリは転職後でもチャットでの質問や相談がOKとされています。

 

何か不安なことが仮に出てきたとしても、あなたには頼れる人がいるはずなので…

 

遠慮することなく、しっかり自分の想いを周りに聞いてもらって、どんどん解決に向けて動いていきましょう。

 

もちろん、困ったことがあれば、私にLINEでご相談いただくことも可能です!

 

一旦コラムは最終回となりますが、公式LINEのトークは毎日チェックしているので…🔥🔥

 

本当に遠慮なく、弱音や愚痴も含めて、いつでもLINEしてきてくださいね。

 

もちろん友達や家族に話すのもいいですが、キャリアのプロからアドバイスを貰うと解決も早くて精神的にもラクかもしれませんよ🌱

5.キャリア設計に沿って進んでいく

仕事に慣れてきたら、あなたの思い描いたキャリア設計に沿って行動してください!

 

転職先が気に入れば、安定した生活をそのまま維持すればいいし、

 

さらに上を目指す方は、もう少し難易度の高い企業への転職にチャレンジしてみるのもアリです。

 

経験と知識が備わってくれば、20代序盤ではチャレンジできなかった求人に応募する『権利』が与えられます。

 

この権利は、20代で勇気を出して行動した人だけが得られます。

 

場合によっては、独立という選択肢も現実的に見えてくるでしょう。

レナ
レナ
あなたが思い描いていた未来を、好きな形で実現してくださいね!陰ながら私も応援しております😊

8日間コラムを読んでくれたあなたへ

8日間もの長い間、コラムを読んでくださりありがとうございました😊💐

レナ
レナ
毎日コラムを読むのも、感想を送っていただくのも大変でしたよね🙌🏻💦

毎日あなたが見て、感想を送ってくださったからこそ、私もやりがいを感じて。

 

楽しく更新を続けてこれました✨✨

 

LINEでやり取りをする中でも、「今後のコラムはもっとこんな風に直したほうがいいな!」と思わされる場面があったり…

 

みなさんから「勉強になります」との声をたくさんいただきましたが、実は私自身も勉強させていただくことが数え切れないほどありました。

 

あなたが私のコラムを読んで、

 

20代の内にちゃんと適職を探そうと前向きに思っていただけたり、何か行動するための勇気が芽生えたなら、

 

これほど嬉しいことはありません!!

 

仕事選びは、人生選び。

 

ぜひ、仕事を選びやすい20代の内に、後悔しないための適職探しを実践なさってみてくださいね💡

 

コラムはここまでで終了なのですが、今回は最終回ということで…

あなたの今後のプランを簡単に聞かせてほしいです!!

 

具体的には、

 

  1. そもそもキャリフリの受講を検討しているのか?いないのか?
  2. いつから受講するのか?

 

などを感想の代わりに聞かせてもらえると嬉しいです!!

 

そのうえで、もし金銭面でお悩みの方がいらっしゃれば、同じような読者さんをこれまでにもたくさん見てきたので、何かアドバイスできると思いますし。

 

もちろん他にも、適職探しに関して不安な点があれば、私の対応できる範囲のことならお答えできればと思ってます。

 

「適職に就く秘訣は、
目の前の1つの壁を
しっかり乗り越えること🔥」

 

今後のプランを考えるのって、面倒だし、しんどいですけど、、、

 

人って、自分で想像できることしか実行できませんからね💪

 

1度きりの人生を、より良くするための秘訣は”イメージ”です✨✨

 

では、これにて一旦コラムは終了となります。

 

質問や相談はいつでも受け付けているのでお気軽にLINEしてくださいね!

  1. そもそもキャリフリの受講を検討しているのか?いないのか?
  2. いつから受講するのか?

こちらの2点をあなたからLINEで聞かせてもらえること、楽しみにしています!!

 

では、最後まで目を通していただき、本当にありがとうございました。